Аутсорсинг бухгалтерского обслуживания – это передача функций штатного бухгалтерского обслуживания сторонним специалистам. Аутсорсинг означает изъятие из компании непрофильных функций путем передачи бухгалтерского процесса профессиональным поставщикам бухгалтерских услуг, подробнее на сайте https://www.profdelo.com/accounting/. По последним данным, услугами бухгалтерского аутсорсинга в России пользуется 1 млн компаний и индивидуальных предпринимателей (источник: отчет NeoAnalytics «Российский рынок бухгалтерского аутсорсинга: итоги 2020 г., прогноз до 2023 г.»), то есть лишь 15% из 6,8 млн действующих компаний и предпринимателей (данные ФНС на 1 марта 2021 г.). Это очень и очень мало. Только представьте: более десяти лет назад услугами бухгалтерских фирм пользовались: в Европе — 86% компаний, в США — 92%. Такой большой отставание возникает из-за того, что российские бизнесмены не доверяют бухгалтерским фирмам или не до конца понимают преимущества бухгалтерского аутсорсинга.
Преимущества
Бухгалтерский аутсорсинг часто рассматривается как способ оптимизации текущих затрат на бухгалтерский учет. Новое исследование Deloitte показывает, что основной причиной использования аутсорсинга является необходимость сокращения расходов на бухгалтерию. Это был ответ 70% респондентов (Источник: Глобальный опрос аутсорсинга Deloitte 2020).
Однако если раньше бухгалтерский аутсорсинг рассматривался только с точки зрения экономии собственных бухгалтерских услуг, то теперь к аутсорсингу обращаются для получения конкурентного преимущества и снижения финансовых рисков. Лучше всего то, что бухгалтерский аутсорсинг позволяет владельцам бизнеса сосредоточиться на бизнесе.
Основными преимуществами бухгалтерского аутсорсинга являются:
- Операционная эффективность
Бухгалтерский аутсорсинг — это механизм, состоящий из высококвалифицированного персонала: главных бухгалтеров, счетоводов, внутренних аудиторов, казначеев и других специалистов. Налаженный внутренний контроль во всех областях учета исключает риск ошибок и дополнительных затрат.
- Отсутствие проблем с кадрами
Переход на аутсорсинг освобождает компании от тотальной зависимости от штатного главного бухгалтера. При аутсорсинге нет больных главбухов, бухгалтеров в декрете, расчетчиков зарплаты в отпуске и т.д.
- Качество учета и отчетности
Основные «уловки» аутсорсинговых компаний. Но помните, только крупные аутсорсинговые компании могут обеспечить качество. Качество обслуживания складывается из нескольких составляющих: штатное расписание, распределение функций, автоматизация учетных процессов и даже проактивность в налоговом планировании.
